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Me considero una persona bastante sociable, empática, proactiva, me gusta afrontar nuevos retos, me encanta relacionarme con todo tipo de personas y estar en constante aprendizaje.
Entre las funciones que realice estaba la de gestión de ofertas, cribas en InfoJobs, reclutamiento y selección de personal, seguimiento al candidato, petición y grabación de datos, gestión documental, comunicación de turnos, atención al empleado, entre otras tareas.
Gestión, control y registro de fichajes, realización de reportes, gestión de nuevas incorporaciones (onboarding), apoyo a selección, gestión de contratos, control y registro de solicitudes de vacaciones, gestión de reconocimientos médicos, atención al empleado, registro de incidencias en plataforma panorama, gestión de cambios de turnos de los empleados, apoyo al área de operaciones, gestión y registro de horas extras/flexibilidad, comunicación de terminaciones, codificación y registro de ausencias, revisión de bajas de larga duración, archivo documental, gestión de mails, laborales administrativas.
Control de presencias, grabación de datos en plataforma PHUC control, realización de informe, gestión de datos en plataforma Cualtis.
Atención al cliente, servicio en mesa.
Altas y bajas en Sistema Red, gestión de contratos; prórrogas; licencias; préstamos; jubilaciones, uso nivel usuario BPU ( SAP ) , grabación de prórrogas y contratos en plataforma Contrat@, realización de certificados de paternidad / maternidad y certificados de horarios, gestión documental, acogida de nuevos trabajadores, entrega de material, entre otras tareas.
Trámites con Fundación Estatal para la creación de grupos y bonificaciones en materia de formación; gestión de altas y bajas a través del Sistema Red de la Seguridad Social; gestión de control de partes de Incapacidad Temporal; cálculos y revisión de dispuestos económicos; gestión documental y manejo de base de datos; resolución de incidencias laborales; uso de funcionalidad básica de los programas Épsilon y Fundanet; supervisión y control de hojas de gastos; gestión de TC1 y TC2 en Siltra; tareas de apoyo en otras labores correspondientes al puesto.
Atención al cliente, cobro y arqueo de caja, reposición de mercancías, limpieza de centro.
Asistente en departamento laboral y de recursos humanos. Funciones a desempeñar: apoyo a entrevistas, selección y evaluación del personal, gestión de contratos y nóminas, altas y bajas en Sistema Red de la Seguridad Social, cribas en infojobs, atención telefónica y presencial, archivo documental, atención telefónica y presencial, entre otras tareas.
Atención al cliente, servicio en mesa.
Comp. oral |
Comp. escrita |
Exp. oral |
Exp. escrita |
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Inglés |
B1 | B1 | B1 | B1 |
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Título B1 de Inglés certificado por la Universidad de Cambridge
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