Gizarte Langilea - Hogar MIR Valladolid (66% Lanaldia - Kontratu Iraunkorra)

Lana egiteko zentroa: HOGAR MIR Valladolid

Lanpostuaren definizioa:

GAZTE ETA FAMILIA LANA EGILEA

Lanpostuaren funtzioak eta erantzukizunak:

Diagnostiko sozio-familiala egiten du. NNAri eragiten dioten beharrak, gaitasunak, egoerak eta arazoak detektatu, identifikatu eta ebaluatzen ditu, garatu beharreko ekintzak jakinarazteko eta adosteko.

Interbentzio zuzena NNArekin (elkarrizketa banakakoak, talde jarduerak, laguntzak).

NNAren garapen prozesuei buruzko informazioa eta aholkularitza ematen du, egoitza, gizarte, eskolazko, osasun arloetan...

Interbentzio Planen koordinazioa eta jarraipena egiten du psikotekniko eta hezkuntza taldearekin.

NNAren kanpoko hitzordu eskolazko, prestakuntzako, administratibo, osasun eta judizialen egutegia erregistratu eta gainbegiratzen du. Informazioa hezkuntza taldeari transmititzen dio.

NNAren bilakaeraren balorazio txostenak prestatzen ditu.

Kanpoko baliabideekin koordinazioa (NNAren garapen integralean eragiten duten profesional desberdinekin koordinazioa: jarraipena, gainbegiratzea eta kontrola prestakuntza/eskolazko, gizarte-komunitario, osasun, judizial arloetan, etab.).

Talderen bilera eta/edo zuzendaritzako bileretan parte hartze aktiboa beharrezkoa denean.

Dokumentazioaren kudeaketa, tramitea eta kontrola/gainbegiratzea (matrikulak, bekak, osasun txartelak, NAN, gizarte prestazioak, ziurtagiriak, jakinarazpenak, txostenak eta barne erregistroak, etab.).

Komunikazioa eta harreman instituzionalak (NNAri modu indibidualean baliabide egokiak bilatzea, baita zentroarentzat ere, NNAen ongizate eta garapen integralean eragina badu taldean).

Funtzioak garatzeko beharrezko prestakuntza eta esperientzia

Gizarte Laneko Gradua.

Gomendagarria: Haurtzaro eta nerabezaroari buruzko prestakuntza osagarria eta espezifikoa.

Haurtzaro eta nerabezaro arloan frogatutako esperientzia.

Lanposturako gaitasunak, jarrerak eta trebetasunak:

Erabaki gaitasuna eta konpromisoa.

Arazoak konpontzeko gaitasuna eta ekimena.

Talde lanean aritzeko gaitasuna.

Enpatia.

Egoera konplexuak modu positiboan kudeatzeko gaitasuna.

Aldaketetara egokitzeko gaitasuna.

Beste eskakizun batzuk

Enplegu eskatzaile gisa inskribatuta egotea.

B motako gidabaimena.

Beharrezkoa izanez gero, Hogar-eko autoaren erabilera (marcha motakoa).

Ezintasunen ziurtagiria edo kolektibo bereziki ahul batean parte hartzen duela egiaztatzen duen agiria baloratuko da.

Kontratu mota: mugagabea.

Lana egiteko ordutegia:

Partziala (66%)

Ordutegia/Txanda:

3 goiz eta 2 arratsalde.

Hasiera data:

Berehala

Ordainsaria eta bestelako konpentsazioak:

1.443*12=17.316€ Gordina / Urtekoa